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2020春扩招专业

汽车检测与维修技术(2020春扩招)

来源:   作者:teacher   时间:2020-12-22 08:43:51
一、专业名称及代码
专业名称:汽车检测与维修技术
专业代码:560702
二、入学要求
1. 退役军人、下岗失业人员、农民工和新型职业农民等;
2. 普通高级中学毕业、 中等职业学校毕业或具备同等学力。
三、学制
三年
四、职业面向
汽车检测与维修技术专业主要培养面向汽车维修企业、汽车4S经销店、汽车制造企业的售后服务部门等相关企业,从事汽车检测、维修、故障诊断、汽车装配、售后服务、保险理赔、二手车评估等方面技术服务工作,专业职业面向见表1。
所属专业大类(代码) 所属专业类(代码) 对应行业 主要职业类别 主要岗位群或技术领域 职业资格证书和职业技能等级证书
装备制造大类(56) 汽车制造类(5607) 1汽车维修企业
2.汽车4S经销店、汽车销售公司、二手公司
3.保险公司
4.汽车检测站
5.汽车制造业
1.汽车维修工
2.汽车销售员、前台接待员、二手车销售员、二手车评估师
3.车辆查勘员
4.车辆检测技术员
5.装配技术员、质检员
1.汽车机电维修;
2.汽车新车、二手车销售、二手车评估;
3.汽车保险勘察定损;
4.汽车年审检测;
5.汽车装配、零部件质量检验
1.汽车修理工
2.二手车评估师
3.检测站引车员、检验员
1 专业职业面向一览表
五、培养目标与培养规格
(一)培养目标
本专业培养理想信念坚定,德、智、体、美、劳全面发展,具有一定的科学文化水平,良好的人文素养、职业道德和创新意识,精益求精的工匠精神,较强的就业能力和可持续发展的能力,掌握本专业知识和技术技能,面向汽车维修、汽车销售、汽车检测站和汽车制造等行业的汽车机电维修、汽车销售、汽车保险勘察定损、汽车年审检测及汽车装配等职业群,能够从事汽车维修、销售、检测、保险与装配制造等工作的高素质技术技能人才。
(二)培养规格
本专业毕业生应在素质、知识和能力等方面达到以下要求。
1.素质
(1)坚定拥护中国共产党领导和我国社会主义制度,在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下,践行社会主义核心价值观,具有深厚的爱国情感和中华民族自豪感;
(2)崇尚宪法、遵法守纪、崇德向善、诚实守信、尊重生命、热爱劳动,履行道德准则和行为规范,具有社会责任感和社会参与意识;
(3)具有质量意识、环保意识、安全意识、信息素养、工匠精神、创新思维;
(4)具有自我管理能力、职业生涯规划的意识,有较强的集体意识、团队合作精神和社会交往能力;
(5)具有健康的体魄、心理和健全的人格和高尚的职业道德,掌握基本运动知识和一两项运动技能,养成良好的健身与卫生习惯、良好的行为习惯;
(6)具有良好的语言文字表达、沟通、探究学习、终身学习、分析问题和解决问题的能力;
(7)具备本专业所从事行业的安全意识和方法,养成严谨、细心、认真、负责的工作态度;
(8)具有一定的审美和人文素养,能够形成一两项艺术特长或爱好。
2.知识
(1)掌握必备的思想政治理论、科学文化基础和中华优秀传统文化知识;
(2)熟悉与本专业相关的法律法规以及环境保护、安全消防等相关知识;
(3)具备汽车整车构造知识,学习实施汽车的各级别维护保养;
(4)掌握汽车发动机、底盘机械构造的工作原理和拆装;
(5)具有对汽车基础电器故障进行检测和排除的能力;
(6)掌握发动机电控、车身舒适系统的工作原理,并且可以进行故障诊断与排除;
(7)掌握对汽车整车性能检测的方法;
(8)掌握现代汽车故障诊断的基本思路,利用手工和设备进行故障自诊断,能对汽车电控系统元器件进行检测和对系统性能进行检验。
3.能力
职业定位与能力要求见表2。
表2 职业定位与能力要求
序号 核心工作岗位及相关工作岗位 岗位描述 职业能力要求与素质
1 汽车机械维修工 负责组织、实施汽车的各级别维护保养;组织、实施对故障车辆进行检测、诊断与维修;与相关人员进行业务沟通和技术交流。 1.有良好的班组内部协调能力,能较好的与部门领导、业务员及客户进行沟通;
2.精通汽车各系统总成的检测、诊断与维修;
3.熟悉汽车维修作业流程。
2 汽车维修电工 组织、实施对故障车辆进行检测、诊断与维修;与相关人员进行业务沟通和技术交流。 1.精通汽车电子控制系统的检测、诊断与维修;
2.熟悉汽车维修作业流程。
3 汽车查勘员 负责机动车出险后的现场查勘;机动车辆的损失鉴定、评估及理算;撰写评估报告并跟踪审核过程。 1.有良好的班组内部协调能力,能较好的与部门领导、业务员及客户进行沟通;
2.精通事故车查勘作业流程和操作;
3.了解保险理赔知识和流程,熟悉事故车估损管理软件使用,掌握电脑操作。
4 汽车前台接待 负责售后服务客户汽车进厂维修保养的接待和基本故障的诊断;与客户保持服务跟踪;与保险理赔、维修等部门保持沟通。 1.有良好的班组内部协调能力,能较好的与部门领导、业务员及客户进行沟通;
2.能与客户进行有效的沟通,准确了解客户的需要,正确了解汽车的故障现象;
3.熟悉汽车售后服务作业流程,熟悉使用汽车企业管理软件;
4.熟悉汽车构造,掌握汽车维修诊断能力,能对汽车故障做初步的故障分析,正确填写保修单,出具接车单。
5 二手车鉴定评估员 负责对二手车出售、置换意向客户的车辆进行性能、价值估计,负责二手车整备认证工作;负责二手车过户工作。 1.良好的班组内部协调能力,能较好的与部门领导、业务员及客户进行沟通;
2.精通二手车鉴定与评估方法;
3.熟悉汽车市场和国家有关二手车管理规定。
 
 
六、课程设置及学时安排
 
 

 
2020春高职扩招《汽车检测与维修技术》专业教学进程表
 
课程性质 课程类型 序号 课程名称 课程代码 学分 总学时 学时分配 课程考核方式 教学形式 每学期理论教学周数及每周授课次数  
第一学期 第二学期 第三学期 第四学期 第五学期 第六学期  
理论教学 实践教学 其它教学  
 
15周 15周 15周 15周 20周 20周  
必修课

基础课
1 思想道德修养与法律基础   3 48 44 4   考试 网络 4            
2 毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论   4 64 52 12   考试 网络   4          
3 高等数学   5 80 48   32 考试 集中 4 4           
4 应用文写作   3 48 32   16 考查 网络 4            
5 计算机应用基础   3 48 32   16 考查 网络   4          
6 大学英语   3 48 32   16 考查 集中   4          
7 形势与政策   2 32 32     考查 网络     4*2 4*2      
8 军事理论   2 32 32     考查 网络   2          
9 大学生职业生涯规划   2 32 32     考查 网络 2            
10 中华优秀传统文化   1.5 24 24     考查 网络     2        
11 公共关系礼仪实务   1.5 24 24     考查 网络     2        
12 大学生就业指导   2 32 32     考查 网络       2      
小计 32 512           14 18 4 2      


基础课
13 机械制图与CAD   4 64 32   32 考试 集中 4            
14 电工技术   3 48 32   16 考查 集中     4        
15 机械基础   3 48 32   16 考查 集中   4          
16 电子技术   3 48 32   16 考查 集中     4        
17 汽车构造   4 64 32   32 考试 集中   4          
小计 17 272           4 8 8        
专业核心课 18 汽车发动机电控系统故障诊断与修复   3 48 32   16 考试 集中     4        
19 汽车电器系统诊断与修复   3 48 32   16 考试 集中     4        
20 汽车底盘诊断与修复   3 48 32   16 考查 集中       4      
21 新能源汽车的维护与故障诊断   3 48 32   16 考试 集中       4      
22 汽车单片机与局域网技术   3 48 32   16 考试 集中       4      
23 汽车综合检测与诊断   3 48 32   16 考试 集中       4      
小计 24 384           0 0 8 16      
选修课 专业拓展课 24 汽车使用与维护   2 32 24   12 考查 网络     2        
25 汽车美容与装潢   2 32 24   12 考查 网络       2      
26 汽车保险与理赔   2 32 24   12 考查 网络       2      
小计 6 96           0 0 2 4      
公共选修课 27 创新思维训练   1.5 24 24     考查 网络       2      
28 口才艺术与社会礼仪   1.5 24 24     考查 网络     2        
29 唐诗经典与中国文化传统   1.5 24 24     考查 网络     2        
30 中国马克思主义与当代   1.5 24 24     考查 网络       2      
小计 6 96               4 4      
合计 85 1360           18 26 26 26      
实践课 公共类 31 入学教育   1 16     16 考查 网络 4*4            
32 安全教育   1 16     16 考查 网络     4*4        
33 劳动教育   1 16     16 考查 网络     4*4        
34 毕业教育   1 16     16 考查 网络       4*4      
小计   4 64                        
实训课 35 电工实训   1.5 24   24   考查 集中     1        
36 汽车结构与拆装实训   3 48   48   考查 集中     2        
37 电子技术实训   1.5 24   24   考查 集中     1        
38 汽车电器与辅助电子系统实训   1.5 24   24   考查 集中       1      
39 新能源汽车维护实训   3 48   48   考查 集中       2      
40 汽车单片机与局域网实训   3 48   48   考查 集中       2      
小计   13.5 216           0 0 4 5      
  41 顶岗实习   17 768     768 考查 集中         20 14  
  42 毕业论文(毕业设计)   6 144     144 考查 集中           6  
小计 23 912                   20 20  
合计 40.5 1192                        
总计 126 2552                        
总课时:2520         理论:1360  实训:1160    毕业学分:120  
 

七、教学质量管理
1.教学常规管理
出勤是课堂教学的组成部分,是学生掌握知识的一个途径,学生在规定时间、规定地点按时参加学习(含线上教学),不得无故缺席。无故不参加学习视为旷课。旷课的课时若超过总课时的1/3以上,不得参加课程的结业考试。
作业是课堂教学的延伸,作业的布置和批改要有针对性,做到精心布置,细心批改,及时反馈,方法有效。作业形式要多样化,作业类型一般有课内,课外作业,有动脑、动口、动手作业。应根据实际需要,做到种类多样,题型多变,灵活选用,训练严格,书写规范,不合规范要求的要重做,未做的要补做补交。控制作业时量,平衡作业负担。布置作业要有全局观念,考虑学生的工作性质、时间安排。
2. 创新教学组织形式。
采取集中教学与分散教学相结合、校内教学与校外教学相结合、线上教学与线下教学相结合等方式,对非应届毕业生尤其是退役军人、下岗失业人员和农民工等应尽量单独编班或实施分层教学。
对在岗职工可采用线上线下教学相结合的教学模式,工作日通过有关网络平台和教学资源线上学习,周末、节假日或晚间到学校或具备条件的企业教学场所集中面授和辅导,用好职业教育专业教学资源库等;对退役军人、下岗失业人员、农民工等,可根据行业企业生产规律,实施“旺工淡学”的错峰教学,“旺”季以企业实践为主,“淡”季以学校教学为主;对高素质农民、村“两委”委员、相对集中的在岗职工等,应积极做好“送教下乡”“送教上门”,根据实际情况设立“社区学区”“企业学区”,就近实施集中教学。
3. 探索学习成果认定、积累和转换。
扩招生源已有工作经历、相关培训经历、技术技能达到一定水平及在相关领域获得一定级别的奖项或荣誉称号的,经学校认定后可折算成相应学分或免修相应课程,并可调整有关教学内容或学时安排。具体参阅学校相关规定。
4.考试制度管理
考试是教学控制系统中的重要环节,是考验学生对知识掌握的程度。对于考核方式根据课程的特点采取多样的形式,可以采用线上线下相结合方法,可实行开卷、闭卷、课程论文、训练操作、项目考核等方式。考核的原则要体现课程的教学内容,难易适中,突出专业人才需求的知识和技能。
八、毕业要求
针对不同生源、不同学习时间、不同学习方式,改革学生学业考核评价方式方法,实行多元评价。
要全面考察学生的职业道德、职业素养、技术技能水平、创新创业能力,并把实现高质量就业作为检验人才培养质量的重要标准,做好毕业生的就业质量跟踪调查。严把毕业出口关。学生修完人才配套方案规定的课程,成绩合格并取得规定的学分,方准予毕业。